Перейти к содержанию
    Руководство для работодателя · 2026

    Сколько стоит домработница на Кипре

    При минимальной зарплате домработница обходится вам примерно в €433 в месяц: €309 чистыми ей на руки и €124 взносов через SISnet. Кроме того, вы предоставляете ей жильё и питание. Минимальная валовая зарплата — €460, а для работниц из Шри-Ланки и с Филиппин она выше. При этом многие кандидатки получают больше, в зависимости от квалификации и опыта.

    Ваши расходы за месяц при минимальной зарплате

    Что вы платитеСумма
    Работнице на руки, чистыми€309
    Взносы через SISnet: её и ваши€123,51
    Итого в месяц€432,51

    Кроме того, вы предоставляете ей жильё и питание. Взносы начисляются с валовой зарплаты €460: социальное страхование — её доля 8,8%, ваша 8,8%; ГеСИ (GeSY) — её доля 2,65%, ваша 2,9%; только за ваш счёт — Фонд социальной сплочённости 2%, Фонд сокращения штатов 1,2% и сбор HRDA 0,5%. Работодателям домработниц SISnet не начисляет взнос в Фонд отпусков: ежегодный отпуск вы оплачиваете сами, в составе зарплаты.

    Минимальная зарплата по странам

    СтранаБруттоНеттоРасходы в месяц
    Другие страны€460€309€432,51
    Шри-Ланка€521€350€489,90
    Филиппины€595€400€559,77

    «Расходы в месяц» — это её зарплата чистыми плюс взносы через SISnet, которые начисляются с суммы брутто; жильё и питание — дополнительно. Сам Кипр устанавливает одинаковый минимум, €460 брутто, для работниц из всех стран. Но Шри-Ланка одобряет вакансии на Кипре только с зарплатой от €350 чистыми, а Филиппины — контракты только от €400 чистыми.

    Это минимальные суммы

    Многие кандидатки получают больше, в зависимости от квалификации и опыта. Тогда действует зарплата, указанная в договоре, и взносы начисляются именно с неё.

    Как из €460 брутто получается €309 чистыми

    • Питание и жильё, которые ей предоставляете вы.
    • Её собственные взносы на социальное страхование и в ГеСИ: их перечисляете вы через SISnet вместе со своими.
    • На руки вы выплачиваете ей €309 чистыми.

    Что удерживать нельзя

    • Ваши собственные взносы через SISnet
    • Госпошлины за разрешение
    • Билеты на приезд и на окончательный отъезд
    • Оплату услуг агентства

    Один раз, в самом начале

    • Разрешение на въезд и проживание: €70
    • Регистрация в реестре иностранцев: €70
    • Билет на приезд работницы
    • Медицинские анализы после приезда

    Договоры, заключённые с 1 января 2026 года, гербовым сбором не облагаются. Получатели Гарантированного минимального дохода не платят госпошлины за разрешение.

    Страховки, продление и отъезд

    • Медицинская страховка: Plan A или ГеСИ (GeSY) вместе со страховкой репатриации тела. Половину стоимости платите вы, половину — работница.
    • Страхование ответственности работодателя — его оплачиваете вы.
    • Продление вида на жительство: €80, на срок до 3 лет.
    • Билет на окончательный отъезд, когда работа закончится.

    Оплата услуг агентства сюда не входит. Свяжитесь с нами, чтобы узнать стоимость.

    Вопросы и ответы

    Частые вопросы

    При минимальной валовой зарплате €460 она получает €309 чистыми в месяц. Работница из Шри-Ланки получает €350 чистыми (€521 брутто), с Филиппин — €400 чистыми (€595 брутто). Работодатель также предоставляет ей жильё и питание. Это минимум: многие кандидатки получают больше, в зависимости от квалификации и опыта.

    Нет. Национальная минимальная зарплата (€979 при приёме на работу и €1088 через 6 месяцев) на домработниц не распространяется: они прямо исключены. Для работниц из третьих стран Кипр устанавливает минимальную зарплату €460 брутто (€309 чистыми) в месяц. Для работниц из Шри-Ланки минимум — €521 брутто (€350 чистыми), для работниц с Филиппин — €595 брутто (€400 чистыми): власти их стран не одобряют контракт с меньшей суммой. Это минимум: многие кандидатки получают больше, в зависимости от квалификации и опыта.

    Да, и так бывает часто: многие кандидатки получают больше, в зависимости от квалификации и опыта. Действует зарплата, указанная в договоре, и взносы начисляются именно с неё.

    Работодатель оплачивает билет на приезд и билет на окончательный отъезд. Билеты на поездки домой в отпуск работница оплачивает сама.

    Ей положено 30 дней больничного. Первые 3 дня не оплачиваются, если только она не госпитализирована в клинику или больницу; остальные дни оплачиваются полностью. Работодатель доплачивает разницу между пособием по болезни от социального страхования и полной зарплатой.

    В конце каждого месяца, на банковский счёт в евро на имя работницы, который открывает работодатель.

    Мы не публикуем цены, потому что каждый случай свой. Свяжитесь с нами, чтобы узнать стоимость.

    Источники

    Обновлено: 1 ноября 2026 года. Суммы проверяются ежегодно в январе.

    Нужна домработница?

    Подскажем, имеете ли вы право её нанять, и возьмём на себя всё оформление заявления.